Técnico de segurança do trabalho
Descrição da vaga
Técnico de segurança do trabalho
📍 Local: [BARRA FUNDA/SP] | 💼 Modelo: [Presencial] | 📄 Contrato: [CLT] | 🏢 Área: Pessoas e Cultura.
Sobre a vaga
Você é daquelas pessoas que enxergam talento onde os outros só veem currículo? Então essa vaga é pra você! 🚀
Estamos em busca de um(a) Técnico de segurança do trabalho para fortalecer nosso time! Aqui, você será protagonista na atração dos melhores profissionais do mercado, conduzindo processos seletivos ágeis, humanos e estratégicos — sempre garantindo uma experiência incrível para candidatos e gestores.
💰 Salário: 4.800,00
🍽️ Vale-refeição / Vale-alimentação
🚌 Vale-transporte
🏥 Plano de saúde e odontológico
🎉 Wellhub / outros
📚 [Incentivos ao desenvolvimento / plano de carreira].
Local de trabalho: Barra funda
Escala de tralho: 5x2
Nosso processo é assim
Inscrição pela Gupy
Triagem de perfil
Entrevista com RH
Entrevista com o gestor
Exame médico
Envio de Documentação
Contratação
Venha construir grandes histórias com a gente. Candidate-se! 💜
Responsabilidades e atribuições
- Realizar inspeções e acompanhar atividades de risco nas áreas operacionais, identificando desvios e implementando ações preventivas e corretivas para garantir a integridade dos colaboradores e a conformidade com as normas de Segurança do Trabalho.
- Executar inspeções periódicas nas áreas de trabalho e elaborar relatórios mensais de verificação, propondo melhorias contínuas nos processos de segurança.
- Analisar e validar a documentação legal de Segurança e Saúde no Trabalho (SST) das empresas terceirizadas, além de conduzir programas de integração sobre normas, procedimentos e requisitos de segurança aplicáveis às atividades.
- Ministrar treinamentos de integração e capacitação para colaboradores, abordando temas como normas regulamentadoras, uso correto de EPIs, prevenção de acidentes, combate a incêndios, evacuação de emergência e cultura de segurança.
- Apoiar a constituição, organização e acompanhamento das atividades da CIPA, incluindo treinamentos, reuniões, elaboração do mapa de riscos e atendimento às exigências legais.
- Participar da organização e execução da SIPAT, promovendo ações de conscientização voltadas à saúde, segurança e prevenção de acidentes.
- Acompanhar os treinamentos da Brigada de Incêndio, divulgar procedimentos de emergência e contribuir para o fortalecimento da cultura de prevenção.
- Prestar suporte técnico à área de Infraestrutura na especificação e aquisição de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs), assegurando sua adequação às atividades desenvolvidas.
- Gerenciar a distribuição, controle e registro dos EPIs, garantindo conformidade com a NR-6 e demais requisitos legais.
- Acompanhar auditorias internas e externas, fiscalizações e inspeções relacionadas ao SESMT, disponibilizando documentos e evidências necessárias para atendimento às exigências legais.
- Monitorar e controlar os afastamentos decorrentes de acidentes de trabalho, elaborando a documentação legal pertinente e atuando em conjunto com as áreas de Recursos Humanos e Saúde Ocupacional no acompanhamento dos colaboradores, retorno ao trabalho e processos de reabilitação quando necessário.
- Realizar inspeções periódicas nos sistemas e equipamentos de combate a incêndio, acompanhando manutenções e assegurando seu pleno funcionamento e conformidade com a legislação vigente.
- Apoiar a equipe de Comunicação no desenvolvimento e divulgação de campanhas educativas de prevenção de acidentes e promoção da saúde ocupacional.
- Participar de reuniões técnicas e multidisciplinares, apresentando indicadores, informações de segurança e propondo ações para melhoria contínua do desempenho em Saúde e Segurança do Trabalho.
- Atuar como agente multiplicador da cultura de segurança, promovendo o cumprimento das normas internas, da legislação vigente e das melhores práticas de Saúde e Segurança do Trabalho.
Requisitos e qualificações
Buscamos profissionais com
- Curso técnico em segurança do trabalho
- Sistema de gestão integrado
- CIPA/SIPAT
- Brigada de incêndio
- Noções de legislação trabalhista
- Aplicação de EPIS
- Legislação normas e Programa de segurança do trabalho
- Pacote office
Diferencial
Perfil proativo, que tenha experiência com empresa de telemarketing, condução de integração, aplicação de treinamento de brigada de incêndio.
Informações adicionais
Escala e Horário:
Escala 5x2 - segunda a sexta-feira
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Pré-entrevista
- Etapa 3: Entrevista com Rh / Gestor
- Etapa 4: Exame Admissional
- Etapa 5: Proposta 🎉
- Etapa 6: Contratação
Junte-se à nossa equipe!
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